Rejoué recherche un(e) encadrant(e) formateur(rice)

ENCADRANT FORMATEUR EN CHARGE DE LA BOUTIQUE D’IVRY

 

Présentation de la structure

L’Association Rejoué (loi 1901), créée en 2010, porte un chantier d’insertion et a pour mission de développer des activités économiques, sociales et éducatives par le réemploi de jouets et de jeux. Elle est née d’une volonté d’accompagner vers l’emploi des personnes en difficultés et d’encourager l’émergence de nouveaux comportements solidaires et éco-responsables.

L’équipe est composée de 41 salariés dont 11 permanents : une directrice du développement, une directrice d’établissement, deux conseillères en insertion sociale et professionnelle, un responsable de la production, deux encadrants techniques, une chargée du développement commercial, une assistante administrative et comptable, une responsable de la boutique, et de 30 salariés en insertion. Des bénévoles viennent ponctuellement soutenir l’activité.

 

Missions

Sous la responsabilité de la direction de l’association et en lien régulier avec le responsable de production, l’encadrant technique en charge de la boutique assure la double mission de la gestion de la boutique et de l’accompagnement des salarié-e-s dans l’apprentissage des métiers de la vente en boutique et/ou dans l’atelier.

 

  1. Gestion de la boutique :
  • Agencer l’espace de vente et mettre les produits en valeur dans les vitrines, les étalages,
  • Vérifier l’approvisionnement des rayons, identifier les besoins et les transmettre à la responsable de la production
  • Réceptionner les produits, et effectuer le stockage des produits ou la mise en rayon après vérification de l’étiquetage des jouets
  • Conseiller et informer des clients sur les produits ; présenter l’association ; effectuer la vente
  • Vérifier la date d’adhésion des clients et inscrire les nouveaux clients (leurs remettre leur carte), participer aux inscriptions des enfants pour les animations en boutique
  • Réaliser les opérations de tenue de caisse (décompte du fonds de caisse, dépôts bancaires, …) ; utilisation du logiciel de gestion des ventes (GDR)
  • Réaliser les inventaires
  • Procéder au rangement, au nettoyage de la boutique

 

  1. Accompagnement :
  • Transférer son savoir-faire aux salariés en insertion lors de leur présence à la boutique
  • s’assure de l’acquisition de ces compétences auprès des salariés
  • Rendre compte à la chargée d’insertion et à la direction des acquisitions des salariés et des problèmes rencontrés lors de leur venue en boutique
  • respecte la confidentialité des informations qui lui sont fournies sur ou par les salarié-es.
  • Accompagner les bénévoles dans leurs missions à la boutique

 

  1. Suivi commercial :
  • Réaliser de reportings simples qui seront transmis à la direction
  • Proposer des axes d’évolution

 

Compétences requises

  • capacité de d’encadrement, de prise d’initiative
  • sens de l’accueil
  • expertise de la vente
  • qualité d’écoute

 

Conditions

  • Statut : CDD remplacement
  • Date et Durée : Dès que possible, pour une durée de 2 à 3 mois
  • Lieux de travail : Vitry sur Seine (94)
  • Salaire : 2100€ + tickets restaurant + Mutuelle obligatoire
  • Documents à envoyer : CV et LM
  • Email : direction@rejoue.asso.fr
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